Accompagnement Professionnel – Demander une augmentation

Coach Professionnel

Dans les entreprises, je vois trop souvent des personnes qui, avec colère ou non, disent : “Pfff ce n’est pas possible ça ! Je n’ai rien eu encore cette année“ ! Ou encore : “De toute façon, c’est toujours les mêmes qui ont quelque chose“ ! Alors, comment obtenir une augmentation ? Je vais vous l’expliquer juste après.

Dans la plupart des cas, pour obtenir une augmentation il vous faut :
1°/ Réaliser correctement votre travail, car si vous travaillez mal vous serez mis de côté et mal noté. Lorsque les sessions d’attribution des augmentations, les managers font défiler les noms d’une très longue liste de salariés en fonction de la taille de l’entreprise dans laquelle vous travaillez et votre manager annonce ses ressentis et impressions sur votre cas et si vous ne faites pas à minima votre travail, il passera au nom suivant.

2°/ Avoir un bon relationnel avec votre manager car là aussi, si vous n’avez aucune affinité avec votre manager, il ne voudra même pas se donner la peine de vous aider devant la direction.

3°/ Avoir une attitude dite pro-active prendre un RDV avec votre manager afin de proposer un projet, soyez force de proposition afin d’exposer ce que vous pensez être primordial pour faire avancer l’entreprise dans laquelle vous travaillez. Vous savez comme moi que même si vous avez accompli ces 3 étapes avec succès cela ne suffira pas pour obtenir une augmentation car il manque toujours quelque chose.

Je vais vous donner une petite information, un petit conseil bonus pour obtenir une augmentation.

C’est de vous questionner sur la pertinence d’augmenter votre salaire. Est-ce que cette volonté d’augmenter votre salaire n’est pas plutôt le reflet de votre non épanouissement au travail et donc vous cherchez absolument à compenser ça ? Parce que si c’est le cas, ça tombe bien, car mon but est justement d’aider les gens qui n’aiment plus trop leur job à redonner un sens à leur vie professionnelle.

Notre approche favorise l’auto-développement

Ensemble nous établirons un suivi personnalisé afin de vous révéler vraiment. Lors des séances nous aborderons par exemple les points suivants ;
• Le contexte de votre situation,
Identifier les points bloquant afin de mieux les surmonter,
Apprendre à affronter les situations difficiles,
• Ce que vous pouvez faire pour vous épanouir au travail,
Identifier ce qui vous passionne et le développer,

Notre +

Vous êtes accompagné par un spécialiste de l’écoute, un coach qui met l’humain en avant car avez été créé(e) pour être heureux(se), retrouvez la joie d’aller au travail.

Les séances durent en moyenne 1H30, mais l’avantage avec nous, c’est que le plus important c’est vous, donc nous estimons que faire payer les gens à l’heure n’est pas le mieux pour vous.
Le tarif pour la séance est de 80 € comme nous vivons des temps difficiles, le tarif est dégressif si vous prenez plusieurs séances, nous en discuterons lors de votre 1er rendez-vous.